Обговорення проєктів рішень
     
     
     

Сайт Президента України

Безоплатна правова допомога

Всеукраїнська асоціація ОТГ

Відкритий бюджет

Ти як?

трудових відносин зайнятість роботодавцями легальна легалізація управління соціальних оформлення громадян роботи нелегальна найманої лубенського лубенської вільно можливість таким працівники гаранті

Головне управління Пенсійного фонду України в Полтавській області зазначає, що легалізація трудових відносин  включає в себе, в основному, два аспекти: це легалізація зайнятості та легалізація заробітної плати. Нелегальна зайнятість – це використання роботодавцями найманої праці без належного оформлення трудових відносин.

Відповідно до статті 43 Конституції України кожен має право на працю, тобто – можливість заробляти собі на життя роботою, яку людина вільно обирає або на яку вільно погоджується. Але ще чимало громадян живуть днем нинішнім, тому останнім часом усе частіше доводиться стикатися з таким негативним явищем, як використання найманої праці громадян без оформлення трудових відносин – «тіньовою» зайнятістю.

Чому нелегальна зайнятість залишається популярною, особливо серед молодих шукачів роботи? А легальна зайнятість, що передбачає оформлення трудових відносин, сплату податків, дотримання соціальних гарантій, багатьма роботодавцями сприймається не як прямий обов’язок, а як бонус чи конкурентна перевага? Відповідь на ці запитання криється в самому понятті «легальна зайнятість». Спробуємо розібратись у цьому.

На прохання Лубенської об'єднаної державної податкової інспекції Головного управління ДФС у Полтавській області інформуємо населення Хорольської територіальної громади про наступне:

1.Привітання з Днем працівника сільського господарства.

2.Підсумки роботи Лубенського управління за 9 міс. 2018 р.

3.Увага! Змінено режим роботи Центру обслуговування платників.

4.Незабаром запррацює "Електронний чек".

5.Офіційне працевлаштування – гарантування соціальних виплат та пенсійного забезпечення.

6.Довідка про відсутність заборгованості з 7 листопада за новим порядком.

7.Виробнича нарада по питанню реорганізації Лубенської ОДПІ та організації роботи Лубенського управління.

  На жаль, відносини між роботодавцями та найманими працівниками не завжди відповідають нормам законодавства. Часто працівники отримують офіційну зарплату меншу за мінімальну (або на рівні мінімальної), а решту зарплати – у «конверті». Таким способом роботодавці ухиляються від сплати податку. Не рідкість і випадки, коли працівники взагалі офіційно не оформлені на роботу.  Це робиться роботодавцями для того,  аби мiнімізувати витрати та отримати максимальний прибуток.

'НЕЛЕГАЛЬНА:' Новини - 5, Відео новини - 0, Статична сторінка - 0, Оголошення - 0.

Оголошення
     
Увага! Громадське обговорення

Інформаційне повідомлення про проведення громадського обговорення проєкту Статуту Хорольської міської територіальної громади 

     
     
Профорієнтаційна діяльність

У Хорольській громаді затверджено План впровадження системи профорієнтації дітей та підлітків у Хорольській міській раді Лубенського району Полтавської області на 2026-2027 роки

     
     
Повідомлення про перенесення сесії

Черехз відсутність кворуму друге пленарне засідання вісімдесят сьомої сесії Хорольської міської ради VIII скликання переноситься на понеділок, 12 жовтня, о 14:00. Місце проведення: м.Хорол,  вул.Соборності, 4 (зал засідань міської ради)

     
     
Повідомлення про засідання виконавчого комітету

У п'ятницю, 09 жовтня 2026 року о 09:30 год., у залі засідань Хорольської міської ради відбудеться 22 позачергове засідання виконавчого комітету за адресою: м.Хорол, вул.Соборності, 4

     
Архів оголошень
ХОРОЛЬСЬКА МІСЬКА РАДА
  Адреса: 37800, м.Хорол, вул.Соборності, 4, Тел.: (05362)33-3-44 (гаряча лінія),
E-mail: [email protected]