У період з 1 серпня по 1 жовтня Держпраці реалізовуватиме всеукраїнську інформаційну кампанію «Виходь на світло!», спрямовану на зниження рівня незадекларованої праці, підвищення обізнаності громадян щодо трудових прав та формування культури легальної зайнятості.

З метою реалізації повноважень, передбачених Положенням про Державну службу України з питань праці, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 11.02.2015 № 96, та реалізації положень Національного плану спільних заходів щодо зниження рівня незадекларованої праці та виробничого травматизму на 2025 рік, 

Мобілізовані працівники мають право на збереження посади до звільнення з військової служби. Чи є винятки та за яких умов з мобілізованим працівником може бути розірваний трудовий договір – роз’яснюють юристи системи надання безоплатної правничої допомоги.

Діяльність суб'єктів господарювання, які наймають працівників для подальшого виконання ними роботи в Україні в іншого роботодавця

Роз’яснення надає заступник начальника управління – начальник відділу з питань праці північного регіону управління інспекційної діяльності у Полтавській області Наталія ГУСКА. 

10 червня 2025 року виповнюється чотири роки з того часу, як у рамках діджиталізації нашої держави стартував процес оцифрування трудових книжок, а в Головному управлінні Пенсійного фонду України в Полтавській області з’явився профільний підрозділ.

Роз’яснення надає заступник начальника управління – начальник відділу з питань праці північного регіону управління інспекційної діяльності у Полтавській області Наталія ГУСКА

12 червня світ відзначає Всесвітній день боротьби з дитячою працею. Цей день встановлений Міжнародною організацією праці у 1997 році з метою нагадати суспільству про страждання, з якими стикаються мільйони дітей у всьому світі, які вимушені працювати в небезпечних умовах, позбавлені нормального дитинства та можливості отримати освіту.

Коли виникає потреба оформлювати пенсію при досягненні пенсійного віку, багато хто дізнається, що розмір їхньої пенсії набагато менший, ніж розраховували, а для декого, і взагалі втрачено право на призначення пенсії. Сьогодні це одне з найактуальніших питань. Адже якщо людина отримує велику заробітну плату, це ще не є гарантією високої пенсії: заробітки, з яких не були сплачені страхові пенсійні внески, не беруться до уваги при розрахунку розміру пенсії.

Працевлаштування працівника: що варто знати.

Роз’яснення надає заступника начальника управління – начальника відділу з питань праці північного регіону управління інспекційної діяльності у Полтавській області Наталія ГУСКА.

Частиною четвертою статті 24 Кодексу законів про працю України (далі – КЗпП) 

Якщо ви не використали всі дні своєї відпустки, ви можете отримати за неї грошову компенсацію. У яких випадках та як це зробити – роз’яснюють юристи системи надання правничої допомоги.

Коли можна отримати компенсацію?

Відомості про трудову діяльність працівника, фізичної особи-підприємця, фізичної особи, яка забезпечує себе роботою самостійно, подаються на оцифрування до Пенсійного фонду України згідно із Законом України від 5 лютого 2021 року №1217-ІХ «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо обліку трудової діяльності працівників в електронній формі».