Обговорення проєктів рішень
     
     
     

Сайт Президента України

Безоплатна правова допомога

Всеукраїнська асоціація ОТГ

Відкритий бюджет

Ти як?

До уваги громадян!
2017-10-23

Лубенське об'єднане управління Пенсійного фонду інформує!

Легальна зарплата – запорука отримання соціальних гарантій та достойної пенсії. Актуальною темою сьогодення залишається боротьба з виплатою заробітної плати «у конвертах», дотримання державних гарантій щодо оплати праці. Підприємства, організації та суб’єкти підприємницької діяльності - фізичні особи при виплаті заробітної плати повинні дотримуватися норм чинного законодавства та несуть відповідальність за їх порушення.

«Тіньові» заробітки виникають, коли роботодавці змушують робітників працювати без оформлення трудових відносин та видають працівникам заробітну плату «у конвертах».

Для роботодавця відсутність належно оформлених трудових відносин найманими працівниками призводить до позбавлення права вимагати виконання розпорядку роботи належним чином, дотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, режиму роботи, можливості притягнути працівника до відповідальності.

Управління Пенсійного фонду наголошує, що працівник, який погоджується на таке працевлаштування, виявляється повністю беззахисним перед роботодавцем. Він не має жодних доказів для підтвердження дійсності розміру своєї заробітної плати та страхового стажу.

Оформлення трудових відносин у законодавчо встановленому порядку, офіційне отримання заробітної плати – це державний захист від незаконного звільнення, це безпечні умови праці та гарантоване право на відпочинок, на своєчасно виплачену легальну заробітну плату, страховий стаж та можливість при досягненні пенсійного віку мати гідне пенсійне забезпечення.

Право громадян на працю, тобто на одержання роботи з оплатою не нижче встановленого державою мінімального розміру, включаючи право на вільний вибір професії, роду занять і роботи, забезпечується державою.

Працівники реалізують право на працю шляхом укладення трудового договору на підприємстві, в установі, організації або з фізичною особою.

Звертаємося до роботодавців із закликом проявити свою громадянську позицію та привести у відповідність до норм чинного законодавства трудові відносини з найманими працівниками. Не позбавляйте працівників соціального захисту, не порушуйте вимоги трудового законодавства, сплачуйте своєчасно та в повному обсязі єдиний соціальний внесок.

 

Лубенське об’єднання управління Пенсійного фонду

України Полтавської області

Оголошення
     
Повідомлення про перенесення пленарного засідання сесії

Через відсутність кворуму третє пленарне засідання сімдесятої сесії переноситься на 10.06.2025 о 09:00 год. за адресою: м.Хорол, вул.Соборності (колишня 1 Травня), 4

     
     
Повідомлення про скликання третього пленарного засідання

У середу, 04 червня 2025 року, о 09:00 год. відбудеться третє пленарне засідання 70 сесії Хорольської міської ради VIII скликання в залі засідань за адресою: м.Хорол, вул. Соборності (колишня 1 Травня), 4

     
     
Повідомлення про засідання виконавчого комітету

17 червня 2025 року о 14:00 год. відбудеться тринадцяте засідання виконавчого комітету в залі засідань Хорольської міської ради за адресою: м.Хорол, вул. Соборності, 4

     
     
Повідомлення

ТОВ "АГРОМОЛТРАНС" повідомляє про намір отримати дозвiл на викиди забруднюючих атмосферне повiтря речовин у атмосферне повітря стацiонарними джерелами для молокоприймального пункту ''Хорол'' ТОВ "АГРОМОЛТРАНС" за адресою: 37800, Україна, Полтавська обл., Лубенський р-н., м. Хорол, вул. Вокзальна, l4/2, корпус 6)

     
Архів оголошень
ХОРОЛЬСЬКА МІСЬКА РАДА
  Адреса: 37800, м.Хорол, вул.Соборності (колишня 1 Травня), 4, Тел.: (05362)33-3-44 (гаряча лінія),
E-mail: [email protected]