Хорольська міська рада оголошує конкурс «ХОРОЛ – МІСТО ЩАСЛИВИХ ДІТЕЙ!» на кращий фотознімок дитини. Фотоконкурс проводиться з нагоди відзначення Дня захисту дітей, який встановлено 1 червня. Фото будь-якого плану із зображення однієї дитини, бажано на фоні куточків нашого міста, приймаються до участі в конкурсі до 31 травня 2020 року (включно) на електронну адресу міської ради hmr37@ukr.net. У листі обов’язково потрібно вказати П.І.Б. дитини-учасника та її вік.

Без оформлених трудових відносин з роботодавцем особа позбавляється конституційних гарантій.

До такого висновку дійшов Верховний Суд у Постанові від 03 березня 2020 року у справі № 1540/3913/18 за позовом Товариства з обмеженою відповідальністю «Аптека Гаєвського» до Департаменту аналітики та контролю Одеської міської ради про визнання протиправними та скасування припису та постанови про накладення штрафу.

Державна служба зайнятості – це структура, яка продовжує надавати послуги безробітним та роботодавцям.

Минуло два місяці з початку карантину. Хочеться вірити, що найтяжчий період для сфери зайнятості позаду. Проте підстав для оптимізму поки що не так вже й багато. Почнемо з деяких фактів, які визначають специфіку поточного моменту. Експерти визнають, що запобіжно-карантинні заходи, вжиті для запобігання поширенню пандемії, мали негативні наслідки для соціально-економічної сфери навіть у найрозвиненіших світу.

З нагоди відзначення 10 травня Міжнародного дня матері Хорольське бюро правової допомоги інформує населення щодо надання допомоги одиноким матерям у 2020 році. Відповідно до Закону України «Про державну допомогу сім`ям з дітьми», право на допомогу на дітей мають:

- одинокі матері (які не перебувають у шлюбі),

Консультація на тему пільг, що надаються державою особам з інвалідністю

Вказані особи мають ті ж конституційні права і обов’язки, що й інші громадяни України. Але, через певні проблеми зі здоров’ям держава надає їм додаткові права та пільги. Зокрема, зупинимось більш детально на трудових пільгах осіб з інвалідністю. Відповідно до частини 3 статті 26 Кодексу Законів про працю України, при прийомі на роботу не встановлюється випробування для осіб з інвалідністю, направлених на роботу відповідно до рекомендації медико-соціальної експертизи.